Den här boken handlar om de osynliga värderingar som ofta leder till kulturkrockar när svenskar jobbar med människor från andra länder.
Sverige är ett svårt land att flytta till, och svenskarna är – oftare än vi vill tro – komplicerade att göra affärer med. Våra värderingar är faktiskt extrema. På alla skalor.
Om vi förstår olika kulturers värderingar kan vi lättare inse varför människor beter sig som de gör, och få nya perspektiv.
Sverige är ett svårt land att flytta till och svenskarna är – oftare än vi vill tro – komplicerade att göra affärer med. Så varför gnisslar det då lätt när svenskar jobbar med människor från andra kulturer? Jo, det beror på att våra värderingar är extrema. På alla...
Det kan vara lätt att tro att artighet, respekt, tillit med mera betyder samma sak över hela världen. Risken är dock stor att du då tar för givet att dina värderingar och normer är universella och dömer andras beteenden som oartiga. Är det till exempel artigt...
Det finns många studier inom kulturellt beteende. Sverige hamnar oftast längst ut på skalorna. Vi är mest informella, mest sekulära, mest egalitära, mest punktliga och mest faktaorienterade. Vi har också högst tillit och mest fokus på konsensus och work-life balance,...